Salariés protégés : ce que la refonte du guide DGT (Direction Générale du Travail) 2026 change dans la pratique du contrôle administratif. Par Noémie Le Bouard, Avocat.

La publication, le 27 août 2026, de la nouvelle version du guide de la Direction générale du travail consacré aux salariés protégés ne constitue pas une simple mise à jour documentaire. En intégrant les dernières évolutions législatives et jurisprudentielles sur la preuve, la vie personnelle, le reclassement, l’inaptitude ou encore les procédures internes à l’entreprise, la DGT affine sensiblement la grille de contrôle appliquée aux demandes d’autorisation de rupture du contrat. Pour les employeurs, les salariés protégés et leurs conseils, cette refonte impose de repenser la préparation même des dossiers soumis à l’inspection du travail. Preuve illicite, vie personnelle, reclassement, inaptitude, (…)

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